A.遵循变更过程
B.与客户讨论该项变更并协商新的范围
C.与团队开会,计划选择方案
D.对该项变更可能导致的风险进行评估并形成文件
第1题
A.强调根据公司规定变更必须走相关的流程,强调你权限有限
B.明确合同签定了不可以随便改变
C.明确不做没有代价的变更
D.明确根据变更的影响要对应签字领导层级,同时要求客户方相关层级领导签字
第2题
A.与干系人一起,审核工作范围
B.制定新的变更格式
C.提醒所有人注意变更程序
D.要求管理层提供帮助
第4题
A.请高级管理层从公司储备中拨更多的钱
B.告诉发起人项目中没有变更的预算
C.与发起人协商决定如何补救这个问题
D.把这件事直接交给合同/法律部门
第5题
A.检查是否符合公司目标
B.不鼓励,也不批评
C.提交正式变更请求,通知项目干系人
D.表扬奖励该工作人员
第6题
A.面对
B.退出
C.平滑
D.强制
第7题
A、一直等待,直到了解了所有的变更,然后打印一个新的进度表
B、根据需要尽快实施被批准的变更,但是保留原有的进度基准
C、只实施管理层批准的变更
D、实施任何变更前要通知管理层
第8题
A.①②③④
B.①②③
C.①②④
D.①③④
第9题
A.让项目发起人知道项目干系人的要求
B.评估增加工作范围的影响
C.告诉项目干系人,范围不能扩大
D.如果项目进度计划中有可用的时间,就加入该项工作
第10题
A.考虑对项目进行赶工和/或快速跟进,然后评估可选方案
B.先拜见上级领导以寻求增加预算的可能性,然后召开团队会议
C.拜见客户以寻找避免已同意范围变更的成本
D.增加项目储备金
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