具有（）领导风格的领导往往只是向下属发出指示和布置具体工作任务，他们很少向下属提供如何完成工作任务或解决问题义务

A.命令型

B.指示型

C.任务型

D.委托型

A.支持型领导

B.参与型领导

C.指导型领导

D.成就型领导

A.指示型领导

B.参与型领导

C.支持型领导

D.成就指向型领导

A.支持型领导

B.参与型领导

C.指导型领导

D.成就型领导

A.领导者和下属的关系

B.工作任务结构

C.领导者的职权

D.下属成熟度

A.及时掌握工作任务的相关信息

B.准确评估自己的现状

C.及时肯定下属表现

D.凸显自身优势

A.命令型领导风格

B.说明型领导风格

C.参与型领导风格

D.授权型领导风格

E.宽容型领导风格

A.分析情境和下属特征，确定恰当的领导行为

B.调整领导者个人行为

C.判别情境因素，调整情境和下属因素，适应领导行为

D.提供下属所需要的领导行为

A.命令型

B.说服型

C.参与型

D.授权型

A.领导的成熟程度

B.下属的配合程度

C.领导的个人魅力

D.下属的成熟程度