培训课程需求度调查需要回答的问题包括()

A.要使学员的哪些具体行为或表现得到改进

B.实施课程教学的资源和手段是否可以实现

C.课程设置要达到什么目的

D.课程效果如何考核及评价

E.课程的科学性如何

在进行培训时，课程需求度调查的层次包括 ()

A 、 环境调查

B 、 任务调查

C 、 组织调查

D 、 个体调查

E 、 目标调查

A.培训要素

B.课程分类

C.课程内容

D.课程选择式

A.课程设置要达到什么目的

B.通过课程教学要使学员的哪些具体行为或表现得到改进

C.课程的可行性如何

D.实施课程教学的资源和手段是否可以实现

E.课程效果如何考核及评价

A.培训管理委员会

B.培训中心

C.各职能部门的培训管理人员

D.员工

E.总经理

A.组织调查

B.任务调查

C.个体调查

D.集体调查

A.培训管理委员会

B.培训中心

C.培训教师

D.各职能部门的培训管理人员

A.培训要素调查工具

B.课程分类调查工具

C.课程内容调查工具

D.课程选择调查工具