领导目标对领导活动是极为重要的,这是因为领导目标: （)。

A.领导决策力

B.领导指挥力

C.领导控制力

D.领导协调力

A.A.组织价值

B.B.个体价值

C.C.领导者价值

D.D.领导目标

A.领导活动不需要在特定环境下进行

B.领导活动必须在特定环境下进行

C.领导活动是动态的行动过程

D.领导活动的目的在于达成组织预定的目标和完成特定的任务

E.领导活动的主体是领导者和被领导者

A.被领导者和领导者共同构成领导活动的主体

B.被领导者是领导活动的关键因素

C.被领导者是组织目标得以最终完成的决定性力量

D.被领导者是领导活动得以推行的中介力量

E.被领导者能力的大小左右着群体或组织的生存和发展

A.领导技术

B.领导艺术

C.领导方式

D.领导方法

A.领导归因理论

B.领导生命周期理论

C.路径---目标理论

D.领导参与模型

A.领导者

B.被领导者

C.领导目标

D.客观环境

A.运筹领导

B.愿景领导

C.情感领导

D.危机领导

A.领导指的是一种行为，领导者指的是个体

B.领导行为是通过领导进行的，领导是实现领导行为的主体

C.领导就是领导者通过自己的活动对被领导者施加影响，从而实现某种目标的过程

D.—个组织可以指定一个领导者或选出一个领导集体，但不能指定或选出某种领导行为