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旅行社通过培训达到调动起员工实现新战略的积极性和主动性的工作称为()。

旅行社通过培训达到调动起员工实现新战略的积极性和主动性的工作称为()。

A.战略管理

B.战略发动

C.战略计划

D.战略运作

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第1题

旅行社通过培训达到调动起员工实现新战略的积极性和主动性的工作称为()。A.战略管理B.战略发

旅行社通过培训达到调动起员工实现新战略的积极性和主动性的工作称为()。

A.战略管理

B.战略发动

C.战略计划

D.战略运作

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第2题

在战略计划阶段,企业的领导人要研究如何将企业战略的理想变为企业大多数员工的实际行动,调动起大多数员工实现新战略的积极性和主动性。()
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第3题

通过培训可以实现规范化作业,让员工达到预期的()

A.生产需求

B.绩效水平

C.供给平衡

D.预定目标

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第4题

通过培训,知道、帮助员工自我评估,主要目的在于()。

A.让员工满意实现自己工作目标

B.让员工实现自己理想目标

C.让员工能够评估自己是否达到标准

D.让员工正确评价他人的工作目标

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第5题

提高员工的素质,不仅可以通过培训来实现,也可以运用()的手段达到。

A、物质

B、激励

C、目标实现

D、教育

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第6题

调岗员工通过培训考核后,需在OA提交转正申请()
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第7题

管理的目标是变“要我干”为“我要干”和()。

A.以上说法都不对

B.变“要我购买”为“我要购买”

C. 调动起员工的积极性

D.达到成本的最小化

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第8题

()阶段,组织领导层要研究如何将组织战略的愿景转变为组织员工的实际行动,调动起员工实现战略目标的积极性

A.战略启动阶段

B.战略计划实施阶段

C.组织战略运作阶段

D.组织战略的控制与评估

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第9题

内容型激励理论回答了以什么为基础或根据什么才能激发调动起员工工作积极性的问题。()
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