工伤申报时间为工伤事故发生后24小时内，当事人及所在部门领导未能及时告知或提供相关资料，导致工伤申报时间延误，由相关责任人承担全部责任（）

A.用人部门自事故发生起12小时内上报主管领导

B.24小时内填写公司《内部工伤认定申请表》按审批权限签批至人资行政中心

C.72小时内由人资行政中心向保险公司或社保经办机构进行报案

D.工伤事故发生后，由用人部门负责受伤员工就医工作，人资行政中心应给予积极配合

A.①②③④

B.①②③

C.①③④

D.②③④

A.24，行政部

B.24，人力资源部

C.36，行政部

D.36、人力资源部

A.48

B.24

C.30

D.10

A.在工作中的意外造成工伤事故，所在部门负责人24小时内写情况报告

B.受伤员工需前往医院开具工伤申报鉴定证明

C.经人力资源部确认报总经理审批，获批按工伤假计算，享受国际规定的工伤待遇

D.经人力资源部确认报总经理审批，未获批则按病假处理

A.24 20

B.24 24

C.20 24

D.20 12

A.1小时

B.1.5小时

C.2小时

D.3小时

A.1

B.12

C.24

D.72