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下列哪一种资料属于一级文献:A.百科全书B.综述文章C.期刊杂志上发表的研究论文D.教科书E.药品集
[主观题]

下列哪一种资料属于一级文献:A.百科全书B.综述文章C.期刊杂志上发表的研究论文D.教科书E.药品集

下列哪一种资料属于一级文献:

A.百科全书

B.综述文章

C.期刊杂志上发表的研究论文

D.教科书

E.药品集

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更多“下列哪一种资料属于一级文献:A.百科全书B.综述文章C.期刊杂志上发表的研究论文D.教科书E.药品集”相关的问题

第1题

管理者应具备的技能被划分为三类。实际当中,我们常看到,一个医院的院长往往是位造诣极高的医学专家,一个会计师事务所的所长也是一位会计专家。但是有些技术能手乃至技术专家却未能成为称职的管理者。以上现象说明()

A.就管理层次而言,越往上,技术技能越重要,越往下,人际技能越重要

B.搞技术的人往往不善于与人打交道,人际技能较弱,让其担当管理之智往往难以胜任

C.对高层管理者来说,最重要的是人际技能,其实技术技能和概念技能均不重要

D.就管理层次而言,越往上,概念技能越重要,越往下,技术技能越重要

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第2题

管理者应具备的技能被划分为三类。实际当中,我们常看到,一个医院的院长往往是位造诣极高的医学专家,一个会计师事务所的所长也是一位会计专家。但是有些技术能手乃至技术专家却未能成为称职的管理者。以上现象说明:()。

A、就管理层次而言,越往上,技术技能越重要,越往下,人际技能越重要

B、搞技术的人往往不善于与人打交道,人际技能较弱,让其担当管理之职往往难以胜任

C、对高层管理者来说,最重要的是人际技能,其实技术技能和概念技能均不重要

D、就管理层次而言,越往上,概念技能越重要,越往下,技术技能越重要

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第3题

“时间不够支配”是普遍存在于各层管理者中的一种现象,怎么去理解()

A.工作时间太少了

B.工作事项太多了

C.对时间管理的不善

D.欠缺时间管理的技能

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第4题

下列描述中,哪一句是错误的?

A.高层管理者事必躬亲是导致一个组织管理混乱的主要原因之一

B.管理者在组织中的地位越高,从事领导工作的时间就越多

C.不论高层、中层还是基层管理者,都应拥有一定技术技能、人际技能和概念技能

D.优秀的管理者应具有全局观、系统性和创新性

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第5题

对于一个度假村或度假型酒店的经营与管理者来说 ,他/她本人必须很专业及掌握度假酒店各部门

对于一个度假村或度假型酒店的经营与管理者来说 ,他/她本人必须很专业及掌握度假酒店各部门的管理知识与技能才可能够胜任此工作。()

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第6题

作为一个管理者应具备的管理技能包括____

A.人际技能

B. 沟通技能

C. 概念技能

D. 技术技能

E. 领导技能

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第7题

一个管理者至少应该具备技术技能、人际技能和概念技能三种技能。()
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第8题

一个创业团队其中每一个人应该有各自的擅长点,所以一个创业团队通常会由优秀的管理者、优秀的营销者和()三部分组成。

A.优秀的思想者

B.优秀的实践者

C.优秀的技术者

D.优秀的策划者

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第9题

技术等级工资制,或称技能等级工资制。适用于技术工种的工人。()

技术等级工资制,或称技能等级工资制。适用于技术工种的工人。()

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