某部门新领导赵某上任后，决定采取一系列措施提高部门工作效能。在进行初步了解和采纳他人建议

A.该经理应劝阻工人自动的离职，提高部门效率。

B.该经理应象关注部门效率一样关注员工的个人需求。

C.该经理应增加员工，弥补人员高流动率造成的效率损失。

D.因专断是维修部门最佳领导风格，该经理无须做大的调整。

A.可以

B.不可以

A.违反了，因为《标准》要求审计师确定客户是否恰当落实了审计师的所有建议

B.没有违反，因为《标准》没有具体规定是否需要开展后续工作

C.违反了，因为内部审计资源稀缺并不能成为不采取后续措施的充分理由

D.没有违反，因为有证据表明被审计部门有充分的动机采取纠正措施，没有必要采取后续措施

A.党组织对赵某作出处分决定，应当实事求是地查清事实

B.处分决定所依据的事实材料和处分决定必须同赵某见面

C.听取赵某说明情况和申辩

D.如果赵某对处分决定不服提出申诉，有关党组织必须负责处理或者迅速转递，不得扣压

A.小组工作

B.个案管理

C.社区工作

D.家庭工作

A.小组工作

B.个案管理

C.社区工作

D.家庭工作

A.检察院撤回起诉后对赵某应当作出酌定不起诉的决定

B.检察院有权撤回起诉

C.法院应当准许检察院撤回起诉

D.若法院裁定准许检察院撤回起诉，赵某认为自己没有实施盗窃行为，可以对该裁定上诉

A.进取战略

B.紧随战略

C.保持战略

D.冒险战略