《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的()，负责本单位的职业病防治工作。

A.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

B.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员

C.发放劳动防护用品

D.开展职业病诊断

A.职业卫生管理机构或者组织

B.配备专职或者兼职的职业卫生管理人员

C.指定职业卫生管理负责人

D.明确职业卫生管理部门

A、职业医师

B、执业医师

C、执业医师和护士

D、职业卫生医师和护士

A.可以设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

B.应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

C.应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员

D.可以配备专职或者兼职的安全生产管理人员

A.设置安全生产管理机构或者配备兼职安全管理人员

B.配备兼职安全管理人员

C.设置安全生产管理机构并配备专职安全管理人员

D.设置安全生产管理机构或者配备专职安全管理人员

A、劳动保护

B、安全生产

C、职业卫生

D、强制性

A.矿山

B.金属冶炼

C.建筑施工

D.道路运输

E.危险物品的生产、运输、使用

A.建设项目投入生产或者使用前，建设单位应依法设置或者指定职业卫生管理机构和人员，建立和完善职业卫生管理制度、操作规程

B.主要负责人和职业卫生管理人员接受职业卫生培训

C.组织劳动者进行上岗前的职业卫生培训和从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前职业健康检查

D.工作场所设置警示标识，配置符合要求的职业病防护用品等等管理措施