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工作说明书中岗位的基本资料,包括()等识别信息

A.岗位名称

B.工作权限

C.岗位等级

D.定员标准

E.工作内容

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讲授法的优点包括

  

A.对培训环境的要求不高

B.学员容易完全消化吸收

C.学员可利用教室环境相互沟通

D.传授内容较多,知识较系统

E.单向传授有利于教学双方互动

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第5题

下列关于岗位评价的说法正确的是

  

A.是确定薪酬等级的依据

B.是岗位分析的逻辑结果

C.在岗位描述和岗位规范的基础上进行

D.其根本目的是衡量岗位的相对价值

E.为确定薪酬结构、等级,实现薪酬内部精确性提供依据

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第6题

简述应用笔试方法时应注意的问题

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简述绩效管理系统设计的基本内容

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?

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第9题

简答绩效考评中的矛盾和冲突

?

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第10题

企业人工成本包括

  

A.劳动报酬总额

B.福利费用

C.社会保险费用

D.教育经费

E.人员招聘费用

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