重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
找答案首页 > 全部分类 > 职业资格考试
搜题
网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

培训实质上就是一种()的智力投资

答案
更多“培训实质上就是一种()的智力投资”相关的问题

第1题

员工培训实质上是一种系统化的()

A.人力投资

B.资本投资

C.福利

D.智力投资

点击查看答案

第2题

培训实质上是一种系统化的()。

A.智力投资

B.企业投资

C.商业投资

D.文化投资

点击查看答案

第3题

人力资源开发的实质是()。A培训实质上是一种系统化的智力投资B培训与开发是一个系统性的投资活

人力资源开发的实质是()。

A培训实质上是一种系统化的智力投资

B培训与开发是一个系统性的投资活动

C培训与开发仅和企业有关

D有利于提高员工的绩效和实现组织的目标

点击查看答案

第4题

人力资源开发的实质有()。

A.培训实质上是一种系统化的智力投资

B.培训与开发仅和企业有关

C.培训与开发是一个系统性的投资活动

D.有利于提高员工的绩效和实现组织的目标

点击查看答案

第5题

人员培训与开发实质上是一种智力投资。()
点击查看答案

第6题

人员培训与开发实质上是一种智力投资。

A.错误

B.正确

点击查看答案

第7题

员工发展与培训的实质是一种智力投资。()
点击查看答案

第8题

培训需求分析实际上就是()

A.寻找问题点

B.人才开发

C.寻找增值点

D.智力投资

点击查看答案

第9题

培训需求分析实际上就是()。

A.寻找“压力点”

B.人才开发

C.寻找“增值点”

D.智力投资

点击查看答案

第10题

下列关于培训和开发说法错误的是()

A.是一种系统化的智力投资

B.一种纯粹的成本支付性活动

C.对员工来说,可以补充新知识、掌握新技能、确立新观念,还可以增强员工的满足感

D.对企业来说,是一时的投资,但成果会在企业经济效益指标上反映出来

点击查看答案

第11题

培训实质上做的就是将能力胜任模型转换成容易操作的东西。此种说法()
点击查看答案
下载上学吧APP
客服
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
选择优惠券
优惠券
请选择
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)
订单号:
遇到问题请联系在线客服
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注上学吧 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注上学吧 -
请用微信扫码测试
选择优惠券
确认选择
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

上学吧找答案