负责一级培训课程进行授权开发、评审及品质监控， 负责二级培训课程进行授权开发、评审及品质监控，负责三级培训课程进行授权开发、评审及品质监控（）

A.培训案例

B.授课PPT演示文档

C.组织分公司内部培训

D.编制试卷

A.课程开发决定培训项目

B.培训项目决定课程开发

C.培训项目支配课程开发

D.课程开发支配培训项目

E.培训项目引领课程开发

A.培训项目决定课程开发

B.培训课程决定项目开发

C.培训课程支配项目开发

D.培训项目支配课程开发

E.培训项目引领课程开发

A.确定培训课程目标

B.进行培训需求分析

C.进行课程整体设计

D.确定培训课程的目的

政府授权开发企业负责实施土地一级开发时,开发资金应由政府土地储备机构负责筹措。()

A.参与本部门培训需求调研，汇总并整理培训需求

B.负责分析本部门不同岗位的培训需求，对相关的课程和学习资料进行收集和评估，选择合适的培训课程，开发和优化培训，制定培训计划

C.按照本部门培训计划，负责相关模块课程的讲授工作

D.培训课程结束后，协助并参与培训课程的评估工作

E.根据培训效果，不断的改进和完善培训课程和培训方式

A.培训需求分析

B.培训课程开发的必要性

C.开发培训课程的需求定位和开发方法

D.培训课程开发的科学性

A.课程开发可以支配培训项目内容

B.课程开发可以决定培训项目内容

C.课程开发可以匡正培训项目的偏颇

D.课程开发可以引领培训项目内容

A.课程开发可以丰富培训项目的内容

B.课程开发可以增强培训项目的亮点

C.课程开发可以取代培训项目的作用

D.课程开发可以匡正培训项目的偏颇

E.课程开发可以超越培训项目的要求

A.培训信息的搜集整理

B.起草课程开发计划书

C.报送审核

D.实施并进行跟踪信息反馈