正式员工必须提前__提出离职申请，并经过上级领导、人事与总经理审批与同意之后，方可离职。否则将被罚款1000元，并直接在薪资结算中扣除（）

A.5

B.8

C.7

D.10

A.2,1个月

B.2,2个月

C.3,1个月

D.3,2个月

A.提前三天；提前一个月

B.提前一天；提前一个月

C.提前三天；提前五天

D.提前一天；提前五天

A.800

B.1000

C.1200

D.1500

A.7天

B.15天

C.30天

A.流程：员工跟部门负责人书面申请——填写离职申请表——部门负责人审批——人力行政审批

B.试用期员工个人原因离职提前7天申请

C.正式员工个人原因离职提前30天申请

D.正式员工个人原因离职需提前3个月申请

A.提前提交离职申请

B.人事未给予正式离职单前，员工务必正常上班

C.人事未给予正式离职单前，员工可以不上班

D.按照人事提供的离职时间办理离职手续

A.店助理

B.商圈经理

C.大区助理

D.人事经理

A.3、30

B.5、30

C.7、15

D.7、30