你刚刚得知一位团队成员为已经完成的技术规范增加了一项很小的额外功能， 假设这个额外功能不会对项目进度和成本造成任何不利影响，针对这个变更，你应该（）

A.加以鼓励，并自豪地通知客户

B.了解所增加的功能的情况

C.对变更效果进行追踪

D.表扬该团队成员的创新精神

A.加以鼓励，并自豪地通知客户

B.了解所增加的功能的情况

C.对变更效果进行追踪

D.表扬该团队成员的创新精神

A.加以鼓励， 并自豪地通知客户

B.了解所增加功能的情况

C.对变更效果进行追踪

D.表扬该团队成员的创新精神

A.加以鼓励，并自豪地通知客户

B.了解所增加的功能的情况

C.对变更效果进行追踪

D.表扬该团队成员的创新精神

A.加以鼓励，并自豪地通知客户

B.了解所增加的功能的情况

C.对变更效果进行追踪

D.表扬该团队成员的创新精神

A.告诉该团队成员你理解并承认他的任何担忧，然后给他提供支持和信心，告诉他具备实力和天赋，可以胜任他的工作

B.什么也不做

C.告诉该团队成员的经理，让她来处理这个问题

D.告知团队其他成员该可交付成果不能够及时完成

A.指示该团队成员重复这项任务，直到取得满意的结果

B.允许该团队成员工作并积累经验

C.暂时排除该团队成员，直到他们接受适当的培训

D.让一位有经验的团队成员完成工作，并让经验不足的团队成员获得在职培训

A.立即招募新人

B.重新修订责任分配矩阵

C.修订WBS

D.实施风险应对措施

A.光环效应

B.积极的学生

C.帕金森定律

D.蒙特卡洛

A.告诉这两个团队成员要尽快解决问题，否则项目

B.由于这是一个技术问题，告诉这两个团队成员他们的应该去找职能经理

C.面对问题，尽管其中一个团队成员很迟疑

D.把这个问题上报给你的经理