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在合伙经营过程中增加合伙人，书面协议有约定的按照协议办理；书面协议未约定的，须经（）。

在合伙经营过程中增加合伙人，书面协议有约定的按照协议办理；书面协议未约定的，须经（）。请帮忙给出正

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第1题

职业计划的类型及其主要内容随着()的不同阶段而有所不同。

A．员工年龄

B．员工参加工作

C．员工职业生涯

D．其他

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第2题

对企业养老金计划投资方面发展趋势说法正确的是()。①提升实物类投资比重 ②提升权益类投资比重③开放员工投资组合选择权 ④限制员工投资组合选择权

A．①③

B． ②③

C． ①④

D． ②④

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第3题

A．①③

B． ②③

C． ①④

D． ②④

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第4题

在员工职业生涯的计划中，一般对处于（）的员工，在各个相关业务之间进行岗位轮换。

A．开拓阶段

B．确定阶段

C．稳定阶段

D．衰退阶段

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第5题

职业生涯管理的重点随着（)的不同阶段而有所不同。

A.员工参加工作

B.员工职业生涯

C.员工年龄

D.组织发展

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第6题

当员工年龄处于25—44岁之间，其职业计划的类型属于()。

A．职业探索性阶段

B．立业发展阶段

C．职业中期阶段

D．职业后期阶段

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第7题

当员工年龄处于45—60岁之间，其职业计划的类型属于()。

A．职业探索性阶段

B．立业发展阶段

C．职业中期阶段

D．职业后期阶段

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第8题

下列关于给付确定计划及保险公司参与该计划的表述，正确的有()： ①雇主在员工退休后为员工提供定量的退休金，通常与员工的工龄或工资挂钩; ②养老金的投资运作风险由员工承担; ③保险公司可以提供养老金计划设计方面的服务; ④由于投资方面无法与券商和基金公司等相比，因此在此类计划中保险公司没有竞争优势。

A．①④

B． ②③

C． ①③

D． ②④

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第9题

下列关于给付确定计划及保险公司参与该计划的表述，正确的有①雇主在员工退休后为员工提供定量的退休金，通常与员工的工龄或工资挂钩②养老金的投资运作风险由员工承担③保险公司可以提供养老金计划设计方面的服务④由于投资方面无法与券商和基金公司等相比，因此在此类计划中保险公司没有竞争优势（）

A．①④

B．②③

C．①③

D．②④

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第10题

在员工处于职业探索阶段时，管理者应当()

A．让员工学会自我管理

B．让员工安于本职工作

C．让员工培养多种兴趣爱好

D．让员工有尝试多种岗位的机会

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