A.形成签字记录以便团队成员能指出他们阅读项目报告的时间
B.适当地修改沟通管理计划以满足项目干系人的信息需求
C.改进项目更新材料周报版面以鼓励团队成员阅读
D.融入团队成员当中,找出他们不阅读项目报告的原因
第1题
A.状态报告包含所有团队成员提供的信息
B.状态报告包含干系人提供的信息
C.一般,状态报告是事发后显示发生的问题
D.状态报告提供趋势方面的信息
第2题
A.开始项目并随时寻找节省成本的机会
B.告诉所有团队成员将其估算削减15%
C.就需要减少的任务,通知发起人
D.寻找费率较低的资源
第3题
A.更新进度基准
B.修改合同
C.使用一个新的进度安排
D.增加资源
第4题
A.如果他们不占多数,你可以忽略他们
B.给他们更多的信息并要求他们更多的反馈
C.让积极的干系人支会见消极的干系人,并领导他们
D.通过系统的干系人分析,尽量减少他们的影响
第5题
A.与团队成员讨论他们的行为对项目的影响
B.将团队成员的表现向职能部门经理报告
C.继续报告团队成员呈递给你的信息
D.在所有项目报告中提供真实、准确的陈述
第7题
A.立刻阻止这位工程师,采取破坏性的控制
B.要求这位工程师解释这个问题并给出建议
C.公开沟通这个问题并讨论以解决问题
D.改述这个问题以保证每个人都理解不同的要点并向他们征求意见
第9题
A.正式的范围核实系统
B.成本加激励合同
C.变更控制计划
D.合同中关于期望达到的质量的约定
第10题
A.曾发生过的次生风险
B.风险识别核对表
C.工作分解结构词典
D.团队成员简历
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