A.了解干系人需求
B.对干系人进行分类
C.制定干系人管理策略
D.制定沟通管理计划
第2题
A.让项目发起人知道项目干系人的要求
B.评估增加工作范围的影响
C.告诉项目干系人,范围不能扩大
D.如果项目进度计划中有可用的时间,就加入该项工作
第5题
A.亩查沟通管理计划和相关方参与计划。(A)
B.签发变更请求在项目管理计划中包含干系人的期望
C.与项目发起人开会一共好的了解干系人的期望
D.遵循沟通管理计划,并签发一份状态报考
第7题
A.项目成员的家属也可能成为项目干系人
B.整个项目周期中项目干系人都可能发生增减变化
C.规划干系人管理应由项目经理在项目规划阶段完成
D.应把干系人满意度作为一个关键的项目目标来管理
第8题
A.工作绩效数据
B.工作绩效信息
C.质量控制测量结果
D.工作绩效报告
第10题
A.A.鼓励项目干系人尽早参与进来
B.B.根据需求确定项目目标
C.C.对需求变化进行实时监控
D.D.定期召开项目进展评审会议
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