A.客运企业应当对从业人员进行安全生产教育培训,未经安全生产教育培训合格的从业人员,不得上岗作业
B.客运企业使用实习学生的,应当将实习学生纳入本企业从业人员统一进行安全生产教育培训。企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,应当对从业人员进行专门的安全生产教育培训
C.从业人员的安全生产教育培训应当以客运企业自主培训为主,也可委托、聘请具备对外开展安全生产教育培训业务的机构或其他客运企业进行安全生产教育培训
D.客运企业主要负责人和安全管理人员初次安全生产教育培训时间不得少于48学时,每年再培训时间不少于12学时
第2题
A、客运企业应当建立客运驾驶员安全教育培训及考核制度
B、安全教育培训内容应当包括:法律法规、典型交通事故案例、技能训练、安全驾驶经验交流、突发事件应急处置训练等
C、客运企业不应依托互联网方式实施培训教育
D、客运企业应在客运驾驶员接受安全教育培训后,对客运驾驶员教育培训的效果进行统一考核
第3题
A.新进从业人员上岗前需进行安全生产教育和培训
B.生产经营单位对在岗从业人员应当定期进行安全生产教育和培训
C.从业人员未经安全生产教育和培训的,可以上岗作业
第4题
A.A.未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业
B.B.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训
C.C.学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训
D.D.生产经营单位不需要建立安全生产教育和培训档案
第5题
A.企业应当建立客运驾驶员岗前培训制度,培训合格方可上岗
B.岗前培训的主要内容包括道路交通安全和安全生产相关法律法规、安全行车知识和技能、交通事故案例警示教育等内容
C.驾驶员岗前培训不少于10学时
D.驾驶员在培训的基础上应实际跟车实习,提前熟悉客运车辆性能和客运线路情况
第6题
A.具备必要的安全生产知识
B.具备必要的企业管理知识
C.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程
D.掌握本岗位的安全操作技能
第7题
A.汽车客运站经营者应当制定对所属从业人员特别是安全生产管理人员短期继续教育培训计划
B.汽车客运站主要负责人和安全生产管理人员初次安全生产教育培训时间不少于24学时
C.汽车客运站接收实习学生的,应当将实习学生纳入本单位从业人员统一进行安全生产教育培训
D.汽车客运站采用新技术、新设备,应当对从业人员进行专门的安全生产教育培训
第8题
A、汽车客运站经营者应当制定对所属从业人员特别是安全生产管理人员短期继续教育培训计划
B、汽车客运站主要负责人和安全生产管理人员初次安全生产教育培训时间不少于24学时
C、汽车客运站接收实习学生的,应当将实习学生纳入本单位从业人员统一进行安全生产教育培训
D、汽车客运站采用新技术、新设备,应当对从业人员进行专门的安全生产教育培训
第9题
A.可以根据情况决定是否建立安全生产教育和培训档案
B.从业人员培训不合格的应予以辞退
C.对所有从业人员都应当进行安全生产教育和培训
D.对有过相似工作经验的从业人员可以不进行安全生产教育和培训
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