强化员工的基本操作技能训练，以严格规范的作业程序和方法，使员工队伍整体的作业行为（）

A.安全管理规范化

B.现场作业标准化

C.乘务作业流程化

D.检查整治常态化

A.安全健康管理系统化

B.岗位操作行为规范化

C.设备设施本质安全化

D.作业环境器具定置化

E.现场安全检查流程化

A.可亲近性和灵活性

B.态度和行为

C.规范化和技能化

D.名誉和可信性

A、分权化

B、集权化

C、正规化

A.晋升

B.放松训练

C.弹性工作制

D.工作任务清晰化

E.参与管理

A.晋升

B.放松训练

C.弹性工作制

D.工作任务清晰化

E.参与管理

A.安全管理规范化

B.现场作业标准化

C.检查整治常态化

D.监督检查日常化

A.与现场及岗位有关的作业规程、操作规程

B.岗位“两书一表”、“三标”管理

C.违章行为清单、危害因素清单

D.应急处置预案及应急能力训练

E.员工近期典型技术技能、作业程序及作业动作问题解析与纠正

A.市场化和客户化的经营理念

B.垂直化和扁平化的组织架构

C.标准化和工序化的作业流程

D.规范化和科学化的运作机制

A.组织联合化

B.经营统一化

C.作业专门化

D.管理规范化

E.规模差异化