企业防范培训风险，应根据（)原则考虑培训成本的分摊。

A.逆向选择

B.心理风险

C.道德风险

D.以上三项

A.②③④

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

A.代位追偿原则

B.重复保险分摊原则

C.权利代位

D.物上代位

A.保险利益原则

B.最大诚信原则

C.损失补偿原则

D.被保险人利益原则

A.谋取岗位

B.提职晋级

C.评优评奖

D.留学培训

E.其他非物质性利益

A.损失补偿原则

B.保险利益原则

C.最大诚信原则

D.近因原则

E.补偿原则

A.成本利益

B.信息租金

C.社会福利

D.超额利润

A.降低风险

B.获得利益

C.扩张业务

D.控制资源

A.私人利益大于社会利益

B.私人成本等于社会成本

C.私人利益小于社会利益

D.私人成本小于社会成本

E.私人成本大于社会成本