商业银行应当建立良好的()以及分工合理、职责明确、报告关系清晰的组织结构，为内部控制的有效性提供必要的前提条件。

A.明确设定可接受的风险水平

B.保证高级管理层采取必要的风险控制措施

C.保证商业银行在法律和政策框架内审慎经营

D.保证商业银行建立并实施充分有效的内部控制体系

E.监督高级管理层对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

B．内部控制必须为商业银行相关信息的真实性、准确件、有效性和公开性提供保障

C．内部控制的最终目标就是为了促进商业银行发展战略顺利实现，内部控制的各项措施都应该服务于、服从于商业银行总体发展战略

D．内部控制是为保证组织目标实现而建立的控制机制和实施的管控措施，在防范和化解银行经营风险中发挥着重要作用，良好的内部控制是银行有效抵御风险，保持健康持续发展的基础保障

A.董事会

B.监事会(监事)

C.高级管理层

D.其它相关部门

A.责任人员明确

B.处罚机制健全

C.组织架构健全

D.职责边界清晰

A.管理层级

B.权责明确

C.组织结构

D.内部治理结构

A、商业银行应当根据实际情况，建立相应的授权体系，明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限，并实施动态调整

B、商业银行内部控制评价应当由监事会指定的部门组织实施

C、商业银行内部控制评价至少每年开展一次

D、商业银行应当对各项业务制度和管理制度定期进行评估

A、权责分配和职责分工应当明确，机构设置和人员配备应当科学合理

B、采购依据应当充分适当，采购项目和审批程序应当明确

C、采购与验收的管理流程及有关控制措施应当清晰，对供应商的选择、采购方式的确定、采购合同的签订、购进商品的验收等应有明确规定

D、付款方式、程序、审批权限应当明确