（)培训是企业或个人最基本的培训。

A.知识性培训

B.技能性培训

C.态度性培训

D.潜能培训

A.传授性培训

B.知识性培训

C.技能性培训

D.态度性培讲

A.技能完善性培训

B.综合素质培训

C.技能提高性培训

D.前瞻性培训

A.文化敏感性和适应性培训

B.态度和价值观培训

C.语言及跨文化交流培训

D.知识技能培训

A.培训是企业员工的福利

B.岗位培训是企业培训最基本最重要的组成总分

C.企业培训必须服从于企业发展战略

D.效益差的企业可以不开展培训

A.就业技能培训

B.创业培训

C.企业职工岗位技能培训

D.项目制培训

A.现场培训

B.脱产培训

C.降低职业资本

D.提高管理者潜能

A.培训评估

B.培训效果

C.培训有效性

D.培训决策

A.生产技能培训

B.规章制度培训

C.安全培训

D.应急问题能力培训

E.创新能力培训

A.农民工

B.高校毕业生

C.退役军人

D.建档立卡贫困人口