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[主观题]

调整()主要包括员工工资成本在不同员工之间的分配。职务和岗位工资率的确定,员工基本工资,辅助工资和浮动工资的调整等。

调整()主要包括员工工资成本在不同员工之间的分配。职务和岗位工资率的确定,员工基本工资,辅助工资和浮动工资的调整等。

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第1题

以实际的最终劳动成果来确定员工薪酬的工资制度称为()

A.基本工资

B.浮动工资

C.结构工资

D.奖金或津贴

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第2题

现行的员工薪酬主要包括()

A.基本工资

B.岗位绩效

C.奖励绩效

D.加班工资

E.代扣代缴

F.高温补贴G.交通补贴

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第3题

事业单位基本工资包括()。
事业单位基本工资包括()。

A、岗位工资和薪级工资

B、岗位工资和绩效工资

C、薪级工资和绩效工资

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第4题

绩效工资是指根据员工在一定时期内的绩效评价结果而增发或计发的奖励工资或浮动工资。()
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第5题

企业所得税规定的计税工资范围包括()。

A.基本工资

B.浮动工资

C.一般性奖金

D.出差误餐补助

E.奖金

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第6题

农电员工绩效考核结果与()等薪酬分配挂钩。
农电员工绩效考核结果与()等薪酬分配挂钩。

A.浮动工资

B.基本工资

C.综合补贴

D.奖金分配

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第7题

人工费包括施工生产人员的基本工资、工资性补贴、辅助工资、职工福利费和劳动保护费()
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第8题

下列方法中会为公司分发员工工资提供最好的内部控制的是()。
下列方法中会为公司分发员工工资提供最好的内部控制的是()。

A、将工资交给每个部门监督人员,再由他/她直接分发给其部门的员工

B、直接存到每个员工的个人银行账户里

C、直接由人力资源部门的代表向员工分发工资

D、直接由工资经理向每个员工分发工资

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第9题

在薪酬结构中,浮动工资的比例应该高于固定工资比例的人员是()

A.营销人员

B.勤务人员

C.生产人员

D.基层员工

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第10题

事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和()四部分组成,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。

A.津贴

B.津贴补贴

C.补贴

D.独子费

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