年度考核评价结果为（);季度考核评价结果为（);免去班组长职务。

A.称职

B.基本称职

C.一般

D.不称职

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

A.优秀、称职、不称职

B.优秀、称职、基本称职、不称职

C.优秀、良好、合格、不合格

D.称职、平常、不称职

差额考察选拔的人员年度考核结果应为（)。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

A.合格

B.不合格

C.基本称职

D.不称职

根据《公务员职务与职级并行规定》，公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为（)以上等次。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

A.其间每有1个年度考核结果为优秀等次的，任职年限缩短半年

B.每有1个年度考核结果为基本称职等次或者不定等次的，该年度不计算为晋升职级的任职年限

C.所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次

D.公务员晋升职级必须至少有一次年度考核为优秀

参加公开竞争选拔的申报人员近两年内在所在单位（部门)年度考核结果应为（)及以上档次。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

《公务员平时考核办法（试行)》规定，年度考核确定为（)等次的,应当从当年平时考核结果好等次较多且无一般、较差等次的公务员中产生。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职