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新入职的员工其劳动合同或劳务合同应在员工入职之()天内以书面形式订立。

新入职的员工其劳动合同或劳务合同应在员工入职之（)天内以书面形式订立。

A.7

B.10

C.15

D.30

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更多“新入职的员工其劳动合同或劳务合同应在员工入职之()天内以书面形式订立。”相关的问题

第1题

新员工入职签署的有关文书（)。

A.员工入职承诺书

B.员工手册回执

C.员工入职须知

D.应聘登记表

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第2题

下列关于入职培训的表述，哪一项是错误的？（)

A.入职培训基本不考虑新员工之间的个体差异

B.入职培训有利于尽快让任职者具备合格员工的基本条件

C.入职培训应强调员工对企业的重要性

D.入职培训能让员工学习到企业的规章制度和基本工作内容

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第3题

新入职员工的试用期一般为()
新入职员工的试用期一般为（)

A.1-2个月

B.1-3个月

C.2-3个月

D.3个月

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第4题

员工入职后一般在（)参加入职培训。

A.一个月内

B.三个月内

C.二个月内

D.15天内

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第5题

关于员工劳动关系管理的说法，正确的是（)。

A.口头确认员工违规行为

B.试用期满签订劳动合同

C.离职员工资料保存一年

D.保留好入职培训记录

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第6题

新员工的组织社会化,是指把新入职员工或者新转岗员工转变为组织所需要的合格员工的过程。（)
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第7题

所有新入职员工必须经过不少于（）课时的岗前培训，考核合格后，方可正式上岗

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第8题

员工在入职时提供任何虚假信息都属于欺诈行为，企业可据此解除劳动合同。（)
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第9题

某单位的小李作为新员工入职时，该单位除向小李发放《合规行为准则》，应在小李入职单位后( )天内，组织其完成基础合规培训。
某单位的小李作为新员工入职时，该单位除向小李发放《合规行为准则》，应在小李入职单位后（)天内，组织其完成基础合规培训。

A.7天

B.15天

C.30天

D.45天

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第10题

SPCCommitteeAudit发现某生产部新入职的5位员工一个半月尚未签核<,请问这是谁的责任？
SPCCommitteeAudit发现某生产部新入职的5位员工一个半月尚未签核＜,请问这是谁的责任？

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