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社会工作者根据“生涯选择配合论”为青少年开展生涯规划小组工作,其中一节的工作目标是帮助他们了解自己的兴趣,更好地认识外在工作世界与个人内在世界的关系。与该节小组工作目标相匹配的小组活动应聚焦在帮助他们了解()。

A.职业所需能力

B.各种职业的报酬率

C.职业所需特质

D.职业的分类和内容

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更多“社会工作者根据“生涯选择配合论”为青少年开展生涯规划小组工作,其中一节的工作目标是帮助他们了解自己的兴趣,更好地认识外在工作世界与个人内在世界的关系。与该节小组工作目标相匹配的小组活动应聚焦在帮助他们…”相关的问题

第1题

社会工作者小丁在社区为青少年的父母开展亲职教育小组工作,其中一节是根据父母效能训练模式帮助这些父母了解“积极倾听”的意义。小丁应在该节小组工作中帮助他们()。

A.觉察自己以往对子女教育方式的利弊

B.用子女能接受的方式表达自己的想法

C.从子女视角看问题,了解他们所思所想

D.学习使用“我”讯息,与子女进行沟通

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第2题

为了预防被监禁人员犯罪思想观念和行为的“交叉感染”,社会工作者拟采用“现实治疗法”,对新入监的青少年初犯开展“提升自我管理能力”的小组工作。下列小组工作的服务目标中,正确的是协助这些青少年()。

A.戒除不健康的生活习惯

B.改变偏差扭曲的心理结构

C.了解合法公民应具有的素养

D.为自己行为负起完全的责任

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第3题

对于青少年生涯辅导来说,生涯规划是一项重要的辅导内容。青少年生涯规划的重点包括()。

A.自我认识

B.学业辅导

C.认识工作世界

D.确认自我的工作价值观

E.评估环境因素

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第4题

社会工作者明明拟为某监狱的服刑人员开展一个小组,目标是矫正他们的越轨行为。明明最宜选择的小组类型是()

A.互助小组

B.成长小组

C.支持小组

D.治疗小组

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第5题

某汽车组装厂技术升级换代,部分工人需要转岗,其中一些青年工人因缺少新技能,担心未来没有合适的岗位,感到焦虑和送茫,企业社会工作者小袁针对这些青年工人的上述情况开展了小组工作,引导组员了解社会发展趋势,树立“大局意识”,通过角色扮演等小组体验方式,使组员能有效运用周围环境资源,明确自我发展的优势与面临的困难,进行自我规划与决策,顺利实现转岗,小袁开展的小组工作类型是()。

A.压力管理小组

B.生涯探索小组

C.情绪舒缓小组

D.技能教育小组

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第6题

以下哪个不是职业生涯规划的意义?

A.职业生涯规划能为我们的生涯设定目标

B.职业生涯规划能使人发现自我挖掘自己的潜能

C.职业生涯规划能帮助我们形成正确的择业理念,找到适合自己的职业

D.职业生涯规划能帮助我们解决职业发展中的所有问题

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第7题

当同学们在实践中迈出生涯中的重要一步,进入工作世界的时候,随着外部环境的变化,他们或许会继续沿着过去的规划前进,也有可能发现过去规划已不再适合自己,或则发现过去的规划并不尽如人意。这 时 就要()

A.放弃 生涯规划

B.完全否定原来的 生涯规划

C.继续原有的生涯规划

D.修正原有的 生涯 规划

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第8题

社会工作者小张发现,有一些员工工作几年工作热情下降,纪律松懈,不能安心工作,且有跳槽念头,针对这种情况,小张应开展的小组工作类型是()

A.娱乐小组

B.支持小组

C.成长小组

D.治疗小组

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第9题

社会工作者小江运用艾瑞克•伯恩沟通分析理论中的“脚本分析技术”,帮助社区青少年了解成长环境对自己人际沟通形态的影响,提升他们的人际沟通能力。为此,小江应协助社区青少年()。

A.觉察自己的自我状态

B.反思自己的沟通形式

C.反省自己的沟通技巧

D.觉察自己的“生活地位”模式

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第10题

ZDL1644把握好开展职业生涯规划工作的要点是()

A.明确工作的发展方向和客观要求

B.明确开展职业生涯规划的根本目的

C.做好职业生涯规划分析工作

D.开展职业生涯规划工作要实现三结合

E.在开展职业生涯规划的过程中,要注意工作的客观性和科学性

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