首席审计执行官在制定审计计划时大多采用风险评估的方法，因为它提供了

A.某事件或活动对组织造成不利影响的可能性

B.一种对组织有潜在不利影响事项的清单

C.组织内可审计活动的清单

D.一种系统化的评估程序，并结合了对可能不利情形的专业判断

A.作为某项审计活动或初步调查的结果，首席审计执行官可能随时修改可审计的实体所评估的风险水平，对工作安排进行适当调整

B.风险评估是一个评判过程，该过程对可审计活动中发现的风险的感知水平赋予美元值。这些分值允许董事选择最有可能导致可识别的审计储蓄的可审计实体

C.首席审计执行官应该将各种来源的信息用于风险评估过程，包括与董事会、管理层和外部审计师之间的沟通，检查法规以及分析金融/运营数据

D.风险评估是一个系统化的过程，该过程评估和整合对可能的不利条件和/或事件的专业判断,提供组织内部审计计划的方法

A.先制定或更新审计活动领域

B.不以风险对组织的影响的评估为基础

C.审计领域可以吸收组织战略计划的成分

D.在评估风险和风险暴露优先次序基础上安排工作

A.审计业务2和4

B.审计业务3和4

C.审计业务1和3

D.审计业务1和2

A.引用诸如《标准》等权威支持

B.考虑组织中风险、易受外界影响的薄弱环节以及潜在损失等因素

C.说明计划中所有审计资源是否都得到了应用

D.提请管理层批准计划

A.可能对被审计单位产生影响的清单

B.被审计单位可供审计的活动清单

C.一个用以对可能产生的不利情形进行分析评估，并对由此做的职业判断进行综合的系统过程

D.某事件或行为可能对被审计单位产生不利影响的概率

A.违反了，因为《标准》要求审计师确定客户是否恰当落实了审计师的所有建议

B.没有违反，因为《标准》没有具体规定是否需要开展后续工作

C.违反了，因为内部审计资源稀缺并不能成为不采取后续措施的充分理由

D.没有违反，因为有证据表明被审计部门有充分的动机采取纠正措施，没有必要采取后续措施

A.按季度向审计委员会报告所有的业务结果

B.向政府管制机构报告组织管理层的非道德经营行为

C.评价组织的控制的充分性和有效性

D.每月向管理层提交预算变动报告

A.首席审计执行官应该与安全部门定期检查这一事件的进展情况

B.首席审计执行官应解雇欺诈者

C.首席审计执行官的行为是正确的

D.首席审计执行官应该开展舞弊调查

A.将事实报告给首席执行官和审计委员会

B.开展调查，确定副总经理是否参与舞弊活动

C.与副总经理面谈以获得实质性的证据

D.告知管制机构和公安部门