A.无故不出勤的
B.迟到或早退一小时及以上且未履行书面及口头请假程序的(缺勤一到三小时视为旷工半天,缺勤三小时以上视为旷工一天)
C.请假未经批准而擅自离开本职岗位的
D.请假期满未续假或续假未经批准继续休假的
E.以不真实理由请假的
F.因岗位调整不服从分配而不按规定到岗的
第3题
A.配合排班安排,且当月均无任何请假、无迟到、无早退、无旷工者
B.配合排班安排,且当月均无任何请假、无迟到、无早退、无旷工者。病假除外
C.配合排班安排,且当月均无任何请假、迟到不超过2次、无早退、无旷工者。病假除外
D.配合排班安排,只要当月没请事假、无迟到、无旷工情况的
第4题
A.未办理任何请假手续或请假未获批准而不到岗(或离岗)的视为旷工
B.假期已满未办理续假手续,其超假时间视为旷工
C.不遵守双方约定的调动或调岗,擅自离岗或不到岗者均视为旷工
D.上班或下班未打卡,且未在24小时内通知直属上级的视为旷工半天
E.上班时间擅自离岗超过2小时的,视同旷工半天;超过6小时(含)的,视同旷工一天
第6题
A.未办理请假手续而缺勤
B.迟到超过60分钟且未经批准规定的
C.擅自离岗超过60分钟的
D.在一个月内,迟到、早退、误工、擅自离岗累计3次(含)以上的
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