下列关于劳务企业以现金形式支付劳动者工资，说法正确的是（）。

A.劳动者享受婚假期间应依法支付工资

B.劳动者参加妇联组织的会议的应依法支付工资

C.因劳动者本人原因造成单位停工的，没超过一个工资支付周期的，应依法支付工资

D.实行计件工资的劳动者在完成劳动定额任务后8小时外继续上班的，仍按原计件单价计算工资

E.用人单位向劳动者支付工资应向劳动者提供工资清单

A.医疗期因劳动者没有提供正常劳动，所以可以不支付工资

B.医疗期虽然劳动者没有提供正常劳动，但也应支付病假工资或疾病救济费，且不得低于当地最低工资标准

C.医疗期虽然劳动者没有提供正常劳动，但也应支付病假工资或疾病救济费，且不得低于当地最低工资标准的50%

D.医疗期虽然劳动者没有提供正常劳动，但也应支付病假工资或疾病救济费，且不得低于当地最低工资标准的80%

A.超过一个工资支付周期的，用人单位应按最低工资标准支付劳动者工资

B.超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准

C.超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资

D.停工停产期间因劳动者没有提供劳动，故可不支付工资

A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的200％的工资报酬

B.休息日安排劳动者工作，可以安排补休的，支付不低于工资的l50％的工资报酬

C.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬

D.春节期间安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬

E.用人单位延长工作时间，必须支付相应的报酬

A.市场准入

B.招投标资格

C.新开工项目施工许可

D.工程竣工验收

A.现金

B.实物或银行卡

C.法定货币

D.货币或等价证券

A．正确

B．错误

此题为判断题(对，错)。

A.劳务派遣中存在两种合同关系

B.被派遣劳动者无工作期间没有报酬

C.劳务派遣单位向被派遣劳动者按月支付工资

D.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上固定期限合同

A.3.9

B.3.1

C.2.5

D.2.1

A.克扣或者无故拖欠劳动者工资的

B.拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的

C.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的

D.解除劳动合同后，未依照《中华人民共和国劳动法》规定给予劳动者经济补偿的