患者男性，56岁，发现高血压已。年，降压治疗时断时续，血压时高时低近1个月来头痛、头晕、乏力。检查：血

我国劳动争议处理实行协商、调解、仲裁、诉讼的处理程序，其中当事人可以跳过的程序是()。

A．协商

B．调解

C．协商和调解

D．仲裁

E．调解和仲裁

我国处理劳动争议的程序通常是（）。

A．调解、仲裁、诉讼、协商

B．仲裁、调解、协商、诉讼

C．协商、调解、仲裁、诉讼

D．调解、协商、仲裁、诉讼

A．调解仲裁协商诉讼

B．仲裁调解诉讼协商

C．诉讼仲裁调解协商

D．协商调解仲裁诉讼

劳动争议处理的一般程序包括（）。

A.协商、调解、仲裁和诉讼

B.调解、投诉、仲裁和诉讼

C.协商、调解、投诉和诉讼

D.协商、投诉和仲裁

劳动争议处理的一般程序包括（）。

A.协商、调解、仲裁和诉讼

B.调解、投诉、仲裁和诉讼

C.协商、调解、投诉和诉讼

D.协商、投诉和仲裁

A．当事人可以协商解决劳动争议，但协商不是处理劳动争议的必经程序，不愿协商的，可以申请调解

B．当事人可以申请仲裁或诉讼解决

C．当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，但调解也不是处理劳动争议的必经程序

D．当事人可以向人民法院民事审判庭申请调解

劳动争议处理的必经程序是()。

A．协商

B．调解

C．仲裁

D．诉讼

A.调解、协商、仲裁、诉讼

B.协商、调解、仲裁、诉讼

C.协商、调解、诉讼、仲裁

D.协商、诉讼、仲裁、调解

我国有关法律规定，劳动争议的处理程序包括（）。

A．协商

B．调解

C．仲裁

D．诉讼

E．赔偿