A.由残疾人的组织直接进甲供残疾人专用的物品
B.销售的自己未用过的物品
C.避孕药品和用具
D.外国政府、国际组织无偿援助的进口物资和设备
第1题
在绩效考评的总结阶段要完成的工作有()。
(A )形成考评结果的分析报告
(B )对企业现存问题的分析报告
(C )对业绩优异的员工给予奖励
(D )提出调整和修改绩效管理体系的具体计划
(E )制定下一期人力资源管理各方面的调整计划
第2题
A.形成考评结果的分析报告
B.对企业现存问题的分析报告
C.对业绩优异的员工给予奖励
D.制定下一期企业全员培训与开发计划
E.提出调整和修改绩效管理体系的具体计划
第3题
以下总结中,不正确的绩效考评总结阶段完成的工作是()。
A.形成考评结果的分析报告
B.针对绩效诊断所揭示出来的各种涉及企业组织现存的问题,写出具体详尽的分析报告
C.制定出下一期企业全体员工培训与开发计划
D.提出调整和改进考核面试的要求
第4题
以下总结中,绩效考评总结阶段完成的工作不正确的是()。
A.形成考评结果的分析报告
B.针对绩效诊断所揭示出来的各种涉及企业组织现存的问题,写出具体详尽的分析报告
C.制定出下一期企业全体员工培训与开发计划
D.提出调整和改进考核面试的要求
第5题
以下总结中,不正确的绩效考评总结阶段完成的工作是()。
A.形成考评结果的分析报告
B.针对绩效诊断所揭示出来的各种涉及企业组织现存的问题,写出具体详尽的分析报告
C.制定出下一期企业全体员工培训与开发计划
D.提出调整和改进考核面试的要求
第6题
以下总结中,不正确的绩效考评总结阶段完成的工作是()。
A.形成考评结果的分析报告
B.针对绩效诊断所揭示出来的各种涉及企业组织现存的问题,写出具体详尽的分析报告
C.制定出下一期企业全体员工培训与开发计划
D.提出调整和改进考核面试的要求
第7题
A.形成考评结果的分析报告
B.对企业现存问题的分析报告
C.对业绩优异的员工给予奖励
D.提出调整和修改绩效管理体系的具体计划
E.制定下一期人力资源管理各方面的调整计划
第8题
A.形成考评结果的分析报告
B.对企业现存问题的分析报告
C.对业绩优异的员工给予奖励
D.提出调整和修改绩效管理体系的具体计划
E.制定下一期人力资源管理各方面的调整计划
第9题
A.形成考评结果的分析报告
B.对企业现存问题的分析报告?
C.对业绩优异的员工给予奖励
D.提出调整和修改绩效管理体系的具体计划
E.制定下一期人力资源管理各方面的调整计划
第10题
A.形成考评结果的分析报告
B.对企业现存问题的分析报告
C.对业绩优异的员工给予奖励
D.提出调整和修改绩效管理体系的具体计划
E.制定下一期人力资源管理各方面的调整计划
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