A.含评价信息的追问
B.鼓励性回应
C.细节确认
D.热情真诚的语气
第1题
A.攀龙附凤
B.拿腔拿调
C.透露熟人
D.以上都应避免
第2题
第3题
A.营造宽松的面试氛围
B.学会倾听
C.灵活地运用追问方式
D.利用引导型问题追问自己需要的答案
E.追问要适时、适度
第4题
A.个人面试
B.组合式面试
C.渐进式面试
D.行为面试
第5题
应对行为面试的难点在于可能被不断追问。()
第6题
A.避免问为什么
B.避免问引导性的问题
C.避免假设性的表述
D.避免一般性、模糊性的表述
第7题
A.一对一面试
B.一对多面试
C.结构化面试
D.多对一面试
第8题
第9题
第10题
A.巅峰状态与极端情景假设--最字当头
B.打破砂锅问到底的深度追问
C.STAR行为面试法
D.以上都是
1. 搜题次数扣减规则：
备注：网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案；语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP（或打开微信小程序）。
3. 搜题卡过期将作废，不支持退款，请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全，请在“上学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
您认为本题答案有误，我们将认真、仔细核查，如果您知道正确答案，欢迎您来纠错
重要提示：
请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
题目内容
（请给出正确答案）
更多“在行为面试的追问中，应避免以下哪种方式（）”相关的问题
客服
TOP
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
