第1题
在设备监理机构内部的组织协调方面,()应以主动工作方式为主,不应只是采取矛盾出现后再解决的被动工作方式。
A.总监理工程师
B.总监理工程师代表
C.专业监理工程师
D.监理人员
第2题
在设备监理机构内部的组织协调方面,()应以主动工作方式为主,不应只是采取矛盾出现后再解决的被动工作方式。
A.总监理工程师
B.总监理工程师代表
C.专业监理工程师
D.监理人员
第3题
在设备监理机构内部的组织协调方面,()应以主动工作方式为主,不应只是采取矛盾出现后再解决的被动工作方式。
A.总监理工程师
B.总监理工程师代表
C.专业监理工程师
D.监理人员
第4题
在设备监理机构内部的组织协调方面,()应以主动工作方式为主,不应只是采取矛盾出现后再解决的被动工作方式。应采用民主的工作作风,多听取其他监理人员的意见,不独断专行,减少矛盾发生的可能。应在充分了解设备监理机构内每个监理人员的性格、能力、经历、工作特点等的基础上量才使用,给予充分的信任,放手让他们独立工作,充分发挥他们的积极性和创造性,使他们对工作有成就感。
A.总监理工程师
B.总监理工程师代表
C.专业监理工程师
D.监理人员
第5题
在设备监理机构内部的组织协调方面,()应以主动工作方式为主,不应只是采取矛盾出现后再解决的被动工作方式。应采用民主的工作作风,多听取其他监理人员的意见,不独断专行,减少矛盾发生的可能。应在充分了解设备监理机构内每个监理人员的性格、能力、经历、工作特点等的基础上量才使用,给予充分的信任,放手让他们独立工作,充分发挥他们的积极性和创造性,使他们对工作有成就感。
A.总监理工程师
B.总监理工程师代表
C.专业监理工程师
D.监理人员
第6题
在设备监理机构内部的组织协调方面,()应以主动工作方式为主。
A.总监理工程师
B.总监理工程师代表
C.专业监理工程师
D.监理人员
第7题
A.总监理工程师应该采用矛盾出现后再解决的被动工作方式,不应采取主动工作方式
B.总监理工程师应采用民主的工作作风,多听取其他监理人员的意见
C.总监理工程师应做好设备监理机构内部各层次之间、各专业之间的组织协调工作,使项目监理工作和谐、有序、高效地进行
D.总监理工程师应在充分了解设备监理机构内每个监理人员的性格、能力、工作特点等的基础上量才使用
E.总监理工程师在工作安排上要职责分明,对在工作中取得的成绩要肯定,对工作中的差错要实事求是地调查了解,予以指出并帮助改正
第8题
在设备工程监理组织协调的具体工作上,总监理工程师()。
A.应与所属设备监理单位保持独立关系
B.处于组织协调工作的中心地位并起到协调作用
C.不仅接受设备监理单位领导层的领导,还应接受各职能部门的业务指导
D.为避免失误,不应随意采取主动工作方式,而是以被动工作方式为主
第9题
在设备工程监理组织协调的具体工作上,总监理工程师()。
A.应与所属设备监理单位保持独立关系
B.处于组织协调工作的中心地位并起到协调作用
C.不仅接受设备监理单位领导层的领导,还应接受各职能部门的业务指导
D.为避免失误,不应随意采取主动工作方式,而是以被动工作方式为主
第10题
在设备工程监理组织协调的具体工作上,总监理工程师()。
A.应与所属设备监理单位保持独立关系
B.处于组织协调工作的中心地位并起到协调作用
C.不仅接受设备监理单位领导层的领导,还应接受各职能部门的业务指导
D.为避免失误,不应随意采取主动工作方式,而是以被动工作方式为主
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