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结构化面试,全天一套题,每套__道题()

A.2

B.3

C.4

D.5

答案
4
更多“结构化面试,全天一套题,每套__道题()”相关的问题

第1题

()是当前人员招聘面试发展的主流。

A.结构化面试

B.单独面试

C.非结构化面试

D.一次性面试(2016下半年二级人力资源管理师《理论知识》真题)

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第2题

具有生动的人际互动效应。(2007年5月二级真题)A.公文筐测试B.非结构化面试C.结构化面试D.无

具有生动的人际互动效应。(2007年5月二级真题)

A.公文筐测试

B.非结构化面试

C.结构化面试

D.无领导小组讨论

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第3题

青岛、烟台、威海的面试时间与题量,下列说法正确的是()

A.10分钟2道题

B.15分钟3道题

C.10分钟3道题

D.7+7模式

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第4题

()的主要特点是,考官首先明确面试维度与评分标准,再确定题目的题干,然后根据不同被试者对问题的回答进行有针对性的追问。

A.结构化面试

B.半结构化面试

C.行为面试

D.情景面试与压力面试

E.面对面口试

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第5题

以下关于第一批次岗位面试形式说法错误的是()

A.海关面试形式为普通结构化

B.铁路公安面试形式以结构化为主,配套考察视频题

C.民航面试形式为无领导小组讨论

D.出入境边防、移民局、长江航运面试形式为结构化

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第6题

结构化面试是指对特定工作的所有面试中,始终如一地使用事先确定了答案的一系列与工作相关的问题,其包括的含义有程序的结构化、()、评定的结构化。

A.组织的结构化

B.题目的结构化

C.内容的结构化

D.过程的结构化

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第7题

(2008年考试真题)在下列几种股票价格中,道氏理论认为()最为重要。

(2008年考试真题)在下列几种股票价格中,道氏理论认为()最为重要。

A.开盘价

B.收盘价

C.全天最高价

D.全天最低价

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第8题

面试的每一份结构化面试清单不仅需要将每一个题目的得分勾出来,也需要将总分统出来()
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第9题

一次面试。试卷共有6道题。50个面试者回答后,答对的共有202人次。已知每人至少答对2题,答对2题的5人,答对4题的9人。答对3题和5题的人数同样多。则答对6题的人有____个。

A.5

B.6

C.7

D.8

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