A.旷工一天以下(不含一天),以事假计算,扣除100元/天
B.旷工一天以下(含一天),三天以下(不含三天),以事假计算,扣除200元/天
C.旷工三天及以上(含三天),视为自动离职
D.直接开除
第1题
B.旷工半天,以事假计算,处罚50元
C.旷工半天,以事假计算,处罚50元
D.旷工一天及以上(含一天),三天以下(不含三天),以事假计算,扣除200元/天,且当月只发放岗位基本工资
第2题
A.事假
B.倒扣3天工资
C.自动离职
第3题
A.事假半天
B.事假一天
C.旷工一天
D.旷工半天
第4题
第5题
第6题
C.旷工半天
D.旷工一天
第7题
A.双方均按旷工一天处理
B.代打卡一方按旷工一天处理
C.替打卡一方按旷工一天处理
D.双方均按事假一天处理
第8题
A.旷工半天
B.旷工一天
C.事假半天
D.事假一天
第9题
A.旷工,事假
B.事假,自离
C.旷工,自离
第10题
A.旷工半天扣发当月半天工资
B.旷工一天扣发当月一天工资
C.旷工两天扣发当月一周工资
D.旷工三天及以上天扣发当月全部工资
第11题
A.旷工一天
B.旷工二天
C.旷工三天
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