与员工协议解除劳动合同,以下哪种说法正确（）

A.平台与店东解约/摘牌

B.关闭店东及其员工的平台权限

C.店东与其员工解除劳动合同

D.平台与店面员工解除劳动合同

A.某公司属于违法解除劳动合同

B.某公司的规章制度超越合理权限对员工设定义务

C.某公司的行为损害了员工的合法权益

D.某公司可以与该员工解除劳动合同

A.员工单方面解除劳动合同

B.在职死亡

C.企业单方面解除违法/违纪员工劳动合同

D.协商解除劳动合同

A.员工A与所在单位签订了无固定期限劳动合同

B.实习生B与所在单位签订了实习协议

C.员工C与所在单位签订了3年期的劳动合同

D.员工D与所在单位签订了保密协议

A.通报批评

B.记过

C.解除劳动合同

D.留岗查看

A.劳动合同的文本、签订与解除

B.员工的薪酬

C.劳动争议处理

D.职业健康安全

A用人单位不得解除劳动合同

B劳动合同终止

C劳动合同预告解除

D劳动合同因用人单位的经济性裁员而解除

A.员工退休

B.员工辞职

C.员工违规被开除

D.单位提出解除并与员工协商一致

A.调出单位与员工解除劳动合同，调入单位与员工依法订立劳动合同

B.劳动合同类型一般按原劳动合同类型执行，不约定劳动合同试用期

C.工作年限连续计算

D.工作年限自重新签订劳动合同之日起计算

A.单位提出解除并与员工协商一致

B.员工辞职

C.员工违规被开除

D.员工退休

A员工严重违纪违规

B员工试用期解除劳动合同

C法定年龄退休的员工

D员工医疗期结束后，不能继续上班