A.员工入职即可享受婚假
B.员工入职转正后达法定年龄即可享受婚假
C.员工转正后达法定年龄可享受3天婚假,在公司工作每满一年可增加一天婚假, ,最长不超过7天
D.员工转正后,在公司每满一年可增加一天婚假
第1题
A.入职前领取的结婚证,也可享受公司的婚假
B.再婚的员工可享受法定婚假5天
C.入职满1年的员工,一婚可享有5天带薪婚假
D.原则上婚假最多可分三次休完,且必须领证一年内休完婚假
第2题
A.入职前领取的结婚证,也可享受公司的婚假
B.再婚的员工可享受法定婚假5天
C.入职满1年的员工,一婚可享有5天带薪婚假,再婚可享有3天带薪婚假
D.原则上婚假最多可分三次休完,且必须领证一年内休完婚假
第4题
A.婚假只能一次性休完
B.婚假可以分段休,一年内有效
C.达到晚婚年龄可以享受20天假期
D.员工入职三个月且达到法定结婚年龄即可享受10天假期
第11题
A.员工结婚 (包括再婚) 可享受婚假3天
B.婚假原则上必须在结婚登记之日起一年内一次性连续使用,入职之前登记结婚不享受婚假
C.休婚假时,申请人应提供结婚证复印件,无特殊情况,应予准假
D.员工结婚 (包括再婚) 可享受婚假5天
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