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[单选题]

项目经理加入位于另一个大陆的项目,虽然该项目落后于进度计划,但项目经理注意到团队成员每周五都早于正常计划时间下班。项目经理应该做什么()

A.开始记录团队成员的上下班时间

B.向所有团队成员发送有关该问题的备忘录

C.了解团队成员的文化差异

D.在下一次项目会议期间训斥惹麻烦的团队成员

答案
C、了解团队成员的文化差异
更多“项目经理加入位于另一个大陆的项目,虽然该项目落后于进度计划,但项目经理注意到团队成员每周五都早于正常计划时间下班。项目经理应该做什么()”相关的问题

第1题

项目经理得知一名新团队成员完成了他们的第一个工作包,项目经理感到很吃惊,因为该工作包之前落后于进度计划,而现在似乎是按时完成。项目经理首先应该怎么做?()

A.确认已对该工作包应用质量管理计划

B.祝贺该项目团队成员按时完成工作包

C.在接受工作包之前测试或评估该工作

D.更新项目进度计划

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第2题

项目经理得知一名新团队成员完成了他们的第一个工作包,项目经理感到很吃惊,因为该工作包之前落后于进度计划,而现在似乎是按时完成。项目经理首先应该怎么做?()

A、确认已对该工作包应用质量管理计划

B、祝贺该项目团队成员按时完成工作包

C、在接受工作包之前核实质量

D、更新项目进度计划

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第3题

在项目执行期间,一个项目落后于进度计划。在评估方案后,项目经理得出结论,暂时让最活跃的虚拟团队集中办公能让项目恢复进度计划。项目经理执行的是下例哪一项?()

A.建设项目团队

B.管理项目团队

C.优化项目团队

D.组建项目团队

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第4题

新聘用的项目经理加入一个正在进行的项目,而该项目已经落后于进度,在规划阶段未考虑到几个时间制约因素,并且批准的基准进度计划具有不灵活的完工期限,项目经理首先应该怎么做?()

A.制定进度计划

B.控制进度计划

C.为项目活动排序

D.快速跟进进度计划

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第5题

项目经理刚刚被任命管理项目A,了解到由于人力资源不足,项目落后于进度。经济制约因素阻碍了公司招募新员工。但是,项目经理发现项目B即将完工。若要确保项目A按进度计划交付,项目经理应该怎么做()

A.等到项目B完工,然后分配资源给项目A

B.协商并影响需要的资源

C.要求项目B的团队成员为项目A工作

D.要求项目A的团队成员加班工作

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第6题

正在审查问题日志的项目经理注意到,分配给某些团队成员的活动明显落后于进度。项目经理应该怎么做?()

A.与相关团队成员一起审查活动.以确定解决策略

B.将该问题升级上报给项目发起人解决

C.要求负责的团队成员解释延迟的原因以及解决问题的策略

D.要求负责的团队成员将他们的活动恢复到正常进度

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第7题

在每周项目会议以及深度分析之后,项目经理确定项目A落后于进度计划,并将影响项目B。项目经理首先应该做什么?

A.组织一次与职能经理的会议,获得更多的资源。

B.通知项目经理项目B可能延迟。

C.查阅项目管理计划中如何快速跟进项目的相关内容。

D.查阅沟通管理计划中如何传达项目延期的相关信息。

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第8题

一个新项目经理刚刚被分配到一个正在进行的项目中,这个项目落后于进度计划两周。根据最初的时间估算,你的团队成员将要被职能经理派到另一个项目上去。项目经理所在组织是什么类型的组织()

A.项目型组织

B.紧密矩阵组织

C.平衡矩阵组织

D.职能型组织

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第9题

在项目实施中间的某次周例会上,项目经理小王用下表向大家通报了目前的进度。据这个表格,目前项目的进度(51)。

A.提前于计划7%

B.落后于计划18%

C.落后于计划7%

D.落后于计划7.5%

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第10题

一个项目的项目经理被替换,新的项目经理识别到项目超出预算并落后于进度计划。新项目经理首先应该做什么?()

A、要求项目发起人增加预算并延长进度计划

B、获得项目发起人的批准,重新组织团队

C、减少项目范围以满足原始预算和进度计划

D、识别改进领域和加强监督

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