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[单选题]

技能水平是海氏工作评价系统的三个评价要素之一。下列哪一项不属于技能水平的子因素()

A.A财务责任

B.B专业知识技能

C.C管理诀窍

D.D人际技巧

答案
A、A财务责任
更多“技能水平是海氏工作评价系统的三个评价要素之一。下列哪一项不属于技能水平的子因素()”相关的问题

第1题

海氏工作评价系统的第一个评价维度是()

A.智能水平

B.解决问题的能力

C.风险责任

D.以上都不对

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第2题

在海氏工作评价系统中,所有职务所包含的最主要的付酬要素包括( )。

A.技能水平

B.解决问题的能力

C.承担的职务责任

D.技能稀缺程度

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第3题

海氏工作评价系统是点数法和()的一个很好的结合。

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第4题

海氏岗位评价系统是国际上使用最广泛的一种岗位评价方法。下列哪些是海氏岗位评价系统的缺点()
A.因素不是预先确定的,所以对各种工作的评价不够客观

B.评价过程比较复杂,需聘请专家进行,因此成本较高

C.当评价的岗位发生变化时,该方法不易做出调整

D.需要真正的互动,并由进行岗位评价所涉及的各个方面做出决策,因此比较费时

E.不适合用于对管理类和专业技术类工作职位进行评价

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第5题

海氏工作评价系统的设计思路是抽象出三种因素,其中不包括()

A.专业水平

B.智能水平

C.解决问题能力

D.风险责任

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第6题

利用海氏评价系统评价出来的上山型工作的特点是()
A.职位责任不及技能与解决问题的能力重要

B.技能技巧比职位责任与解决问题的能力重要

C.职位责任比技能与解决问题的能力重要

D.技能技巧不及职位责任与解决问题的能力重要

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第7题

海氏工作评价系统认为有三个因素是具有普适性的因素,这三个因素是()

A.智能水平、解决问题能力、风险责任

B.健康水平、智力水平、心理承受能力

C.沟通能力、人际交往能力、概念分析能力

D.智商水平、情商水平、健康水平

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第8题

A.职位分类法

B.评分法

C.要素计点法

D.排序法

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第10题

A.人际关系水平

B.创新能力

C.知识技能水平

D.解决问题的能力

E.承担的职务责任

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