A.题目命制是在全编题计划的基础上进行
B.题目的覆盖
C.题目的公平性
D.题目的效度
E.测验的形式
第1题
A.可用于大规模团体施测
B.也可用于个人施测
C.测试人的手指灵活性
D.测试人的注意力稳定性
E..考察人们的阅读理解能力
第2题
A.外向型
B.艺术型
C.社会型
D.稳健型
E.研究型
第3题
A．错误
B．正确
第4题
第5题
第6题
第7题
第8题
A.时间维度
B.事务职能维度
C.空间维度
D.绩效职能维度
第9题
A.岗位信息
B.岗位性质
C.岗位工作
D.岗位责任
E.岗位范围
第10题
A.经验因素
B.技能条件
C.教育因素
D.个人特质因素
E.岗位责任
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题目内容
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