示范性培训教材开发的原则有（）

A．错误

B．正确

A.形成性监督和诊断性监督

B.形成性监督和过程性监督

C.过程监督和结果监督

D.过程监督和诊断性监督

A.示范-模仿-传授-指导评定

B.示范-模仿-指导-熟练-评定

C.示范-模仿-传授-纠正-评定

D.示范-模仿-指导-传授-评定

A.针对性、指向性、可接受性

B.系统性与科学性

C.主观性与原则性

D.客观性与可操作性

A.班级教学制

B.现场教学制

C.灵活教学制

D.企校（校企合作制）

E.个别教学制

A.企业培训的电脑、投影仪

B.企业培训的教学场所

C.企业培训的教学设备

D.企业培训的工具、装备

E.企业培训的各种材料

A.定量分析

B.指标体系

C.非指标体体系

D.定性评价

E.可行性评价

A.定量分析

B.定性评价

C.定期检查和抽查

D.工作量比较

E.指标和非指标体系

A.注重专业实践能力和专业知识

B.注重专兼职相结合

C.注重选拔与培训相结合

D.注重动态管理

E.提倡企业培训师人才库的网络建设

A.派任制

B.灵活任用制

C.任命制

D.考聘制

E.聘任制