集体合同或专项集体合同签订或变更后由用人单位一方将文本一式三份报送()审查

关于集体合同审查，下列表述正确的是()

A、签订后的集体合同无需提交劳动保障行政部门审查

B、双方首席代表签字之日起15日起，报送劳动保障行政部门

C、劳动保障行政部门自收到本文之日起15日内将《审查意见书》送达双方协商代表

D、双方就异议事项重新签订集体合同后，不需报送劳动保障行政部门审查

下列表述中，()不属于集体协商会议的流程

A、宣布议程和会议纪律

B、一方首席代表提出协商的具体内容和要求，另一方首席代表就对方的要求作出回应

C、协商双方就商谈事项发表各自意见，开展充分讨论

D、集体协商过程中的临时提议，可以直接列入协商程序

，以()提出进行集体协商要求的行为。

A、任何一方;书面形式

B、双方同时;口头形式

C、任何一方;口头形式

D、双方同时;书面形式

集体协商是指()，就签订集体合同或专项集体合同或其他劳动关系的事项，依法进行商谈的行为。

A、职工一方代表与企业方面的代表的代表

B、劳动行政部门代表与企业方面的代表

C、劳动行政部门代表与职工一方的代表

D、国际劳工组织与企业方面的代表

下列关于岗位描述的说法中错误的是()

A、工作内容和要求是对于本岗位所要从事的主要工作事项作出的说明，是岗位职责的具体化

B、岗位描述可以明确劳动者的工作义务，并使其了解岗位考核需达到的目标或标准

C、岗位描述的主要功能是让员工了解工作概要，建立工作程序与工作标准，阐明工作任务、责任与职权，有助于员工的聘用、考核和培训等

D、真实准确原则是指岗位描述中应具体地说明任职岗位的工作任务、职责全限等内容，从而为岗位考核提供依据

下列关于医疗期的说法中，正确的是()

A、企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据个人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予六个月到二十四个月的医疗期

B、劳动者实际工作年龄十年以上的，在本单位工作年限五年以上十年以下的，医疗期为9个月

C、医疗期九个月的，按十五个月内累计病休时间计算

D、患特殊病的职工在三年内尚不能痊愈的，经企业和劳动行政部门批准可适当延长医疗期

《劳动合同法》第三条第一款规定，“订立劳动合同，应当遵循()的原则。”

A、诚实信用

B、合法、公平

C、平等自愿

D、协调一致

合同，不需要事先告知用人单位的是()

A、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的

B、用人单位未及时足额支付劳动报酬的

C、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的

D、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

劳动合同的解除，按照合同解除方式的不同，可分为()

A、协议解除

B、预告解除

C、单方解除

D、及时解除

根据劳动合同变更原因，可划分为()

A、因生产经营需要而发生的劳动合同变更

B、用人单位的单方变更

C、作为解除劳动合同前置程序的劳动合同变更

D、劳动者的单方变更