中级人民法院管辖的第一审民事案件有哪些?()
A重大涉外案件
B在全国有重大影响的案件;
C在本辖区有重大影响的案件;
D最高人民法院确定由中级人民法院管辖的案件。
第1题
单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。()
A依照企业破产法规定进行重整的
B生产经营发生严重困难的
C企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的
D其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
第2题
当按照有关规定查核处理。
A、上级党委及党委组织部
B、纪检监察部门
C、审计部门
D、合规部门
第3题
得上级农村合作金融机构同意后由所在农村合作金融机构任免。报备材料包括()。
A、备案报告
B、任免通知
C、干部任免审批表
D、考察材料
第4题
合下列哪些情形()。
A、领导班子结构需要或者领导职位有特殊要求的
B、专业性较强的岗位或者重要专项工作急需的
C、艰苦边远地区、困难机构急需引进的
D、从广东省农村合作金融系统外调入的
第5题
出、群众公认度高,并且符合下列哪些条件()。
A、在年度考核中,连续五年被评为优秀等次
B、在关键时刻或者承担急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献
C、在条件艰苦、环境复杂、基础较差的地区或者机构工作实绩突出
D、在其他岗位上尽职尽责,工作实绩特别显著
第6题
当发表同意、不同意或者缓议等明确意见。在充分讨论的基础上,采取()等方式进行表决。
A、口头表决
B、举手表决
C、无记名投票
D、署名投票
第7题
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,党政领导干部任职回避的亲属关系为:()。
A、夫妻关系
B、直系血亲关系
C、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系
D、同学和战友
第9题
以下哪些行为违反招聘工作纪律?()
A.小A博士学历,某985高校优秀毕业生,条件优秀,为抢占人才,可以收到其简历后走绿色通道直接聘用。
B.小B招聘环节各方面表现优秀,为了留住人才,准备特设一个与其专业对口的岗位,为企业长远发展谋篇布局。
C.为了营造公平的竞争环境,让应聘者提前了解行业动态做好入职准备,可以提前公布笔试大纲和题库,供考生复习。
D.面试小组共有5人,招聘面试官之一小C是应聘人员小D的哥哥也无需主动提出回避,其他4人没有异议即可。
第10题
、隐瞒不报的,省联社党委将根据情节轻重,对本人及相关责任人给予( )等处理。()
A. 批评教育、限期改正
B. 责令作出检查、诫勉谈话
C. 取消考察对象(后备干部人选)资格
D. 调离岗位、改任非领导职务
E. 降职、免职
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