（)为人力资源管理系统其他工作的开展提供了依据。A.考评对象B.考评指标C.考评方法和程序D.考评结

绩效管理的组成要素中，（）为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据。

A.考评指标

B.考评结果

C.考评程序与方法

D.考评者和被考评者

A.培训

B.深造

C.创新

D.薪酬

E.晋升

A.考评指标

B.考评结果

C.考评程序与方法

D.考评者和被考评者

A.写出工作说明书

B.为人力资源管理提供依据

C.改进工作岗位设计

D.位得其人，人尽其力，适才适所，人事相宜

A.工作设计、人力资源规划

B.甄选录用、培训开发

C.绩效评价、报酬管理

D.组织战略和价值观

A.行为科学

B.人际关系

C.企业文化

D.科学管理