A.劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员
C.竞业限制期限不得超过二年
D.竞业期内不可以就业
第1题
A.在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竞业限制的人员限于用人单位的高管
C.竞业限制期限,不得超过二年
D.竞业期内不可以就业
第2题
A.在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员
C.竞业限制期限,不得超过二年
D.竞业期内不可以就业
第3题
A.在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
B.竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
C.竞业限制期限,不得超过二年
D.竞业期内不可以就业
第4题
A.劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竞业限制的人员可以是用人单位所有劳动者
C.竞业限制期限不得超过1年
D.除约定培训服务期和约定竞业限制的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金
E.用人单位在劳动合同中与劳动者约定竞业限制的,在竞业限制期内按月给予劳动者经济补偿
第5题
A.劳动者违反敬业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竞业限制的人员可以是用人单位所有劳动者
C.竞业限制期限不得超过1年
D.除约定培训服务期和约定竞业限制的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金
E.用人单位在劳动合同中与劳动者约定竞业限制的,在竞业限制期内按月给予劳动者经济补偿
第7题
A.用人单位在竞业限制期限内,应按年向劳动者支付经济补偿
B.竞业限制期限不得超过1年
C.劳动者违反竞业限制约定,应按照约定向用人单位支付违约金
D.竞业限制条款适用于所有劳动者
第8题
A.竞业限制期限最长不得超过1年
B.竞业限制人员在限制期内不得就业
C.竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员
D.劳动者违反竞业限制约定的,应当按约定向用人单位支付违约金
第9题
A.在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竟业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员
C.竞业限制期限,不得超过二年
D.竞业期内不可以就业
第11题
A.竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员
B.竞业限制期限不得超过2年
C.在竞业限制期限内用人单位应给予劳动者经济补偿
D.劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
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