起草培训制度草案，一般应包括()。(2005年11月三级真题)

属于培训需求分析模型。(2007年11月三级真题)

A．循环评估模型

B．绩效差距分析模型

C．全面性任务分析模型

D．薪酬差距分析模型

E．前瞻性培训需求分析模型

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

培训需求分析是( )的前提。(2007年11月三级真题)

A．确定培训目标

B．进行培训评估

C．设计培训计划

D．培训经费预算

E．有效实施培训

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

培训需求分析就是采用科学的方法，弄清( )。(2007年5月三级真题)

A．培训什么

B．培训方法

C．为什么要培训

D．培训方式

E．谁最需要培训

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

培训需求信息的主要收集方法有( )。(2005年5月三级真题)

A．面谈法

B．观察法

C．凋查问卷

D．重点团队分析法

E．工作任务分析法

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！