A公司是国内一家生产中央空气净化器的企业,公司产品质量过硬,是市场知名品牌。
2008年该公司率先在本行业提出了报修后48小时内完成维修的承诺,获得了用户的一致好评。由于维修工作量和强度的增加,该公司某售后服务中心于2010年10月雇用了20名全日制售后技术服务人员,为该公司客户提供产品售后的技术咨询和维修服务,但并未和这些人员签订书面劳动合同。2012年11月,A公司为了降低长期的人力成本,要求这20名员工与A公司解除事实劳动关系,并让这些员工与B劳务派遣公司订立劳动合同,并由B公司派遣到A公司从事原来的售后技术服务工作。这20名员工中有的员工不同意解除与A公司的劳动关系,同意解除劳动关系的员工也要求A公司必须先支付解除劳动关系的经济补偿金,再考虑是否与B公司签订劳动合同。A公司认为这些员工不是真正的解聘,还会继续经由劳动派遣在A公司工作,拒不支付经济补偿金。
A公司的市场策略是什么?适宜采用哪种人力资源管理策略?针对相应的人力资源管理策略,该公司对这20名员工的做法会带来哪些问题?
第1题
A.前向一体化战略
B. 后向一体化战略
C. 横向一体化战略
D. 纵向一体化战略
第2题
A.前向一体化战略
B.后向一体化战略
C.横向一体化战略
D.纵向一体化战略
第3题
A.国内少有的外资企业
B.是国内唯一一家以国家级的基因工程药物研究中心作为研发平台的美容品公司
C.是国内唯一一家集生物基因美容品生产和销售为一体的美容品公司
D.是国内少有的获得高新技术企业证书的美容品公司
第4题
A.一家生产中档电动自行车的企业
B.一家生产中档电动汽车的企业
C.一家生产低档电动汽车的企业
D.一家生产高档电动汽车的企业
第5题
A. 乙公司
B. 甲公司
C. 丁公司
D. 丙公司
第7题
A.内部基准
B.竞争性基准
C.过程或活动基准
D.顾客基准
第8题
A.按空气净化器的账面价值结转主营业务成本
B.按空气净化器的公允价值加上增值税销项税额确认应付职工薪酬
C.按空气净化器的账面价值加上增值税销项税额确认管理费用
D.按空气净化器的公允价值确认主营业务收入
第9题
A.甲公司停止生产可能存在安全隐患的产品
B.甲公司与银行签订应急资本协议,当火灾发生时,由银行提供资本保证公司的持续经营
C.甲公司不与质次价高的供应商合作
D.甲公司为降低风险,开始实施多元化经营
第10题
A.横向并购
B.纵向并购
C.产业资本并购
D.金融资本并购
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