某施工项目分部分项工程费为l200万元，其中人工费为450万元，机械费为300万元，可计量的措施项目费

A．技术支持对培训成果转化有决定性作用

B．应向受训者及时提供应用所学技能的机会

C．在受训者之间建立支持互助制有利于培训成果转化

D．受训者的培训动机不是影响培训成果转化程度的主要原因

E．培训得到管理者支持的程度和培训成果转化的程度正相关

A．受训者的培训动机、培训态度是影响培训成果转化程度的主要因素

B．应向受训者及时提供应用所学技能的机会

C．在受训者之间建立支持互助制有助于培训成果的转化

D．受训者的培训动机不是影响培训成果转化程度的主要因素

E．培训得到管理者支持的程度和培训成果转化的程度正相关

A．技术支持对培训成果转化有决定性作用

B．应向受训者及时提供应用所学技能的机会

C．在受训者之间建立支持互助制有利于培训成果的转化

D．受训者的培训动机不是影响培训成果转化程度的主要因素

E．培训得到管理者支持的程度和培训成果转化的程度正相关

A．技术支持对培训成果转化有决定性作用

B．应向受训者及时提供应用所学技能的机会

C．在受训者之间建立支持互助制有利于培训成果的转化

D．受训者的培训动机不是影响培训成果转化程度的主要因素

E．培训得到管理者支持的程度和培训成果转化的程度正相关

A．强调要注意培训开发知识与受训人员原有知识和经验的衔接

B．新知识与同化它的原有观念系统的可分辨程度越高则越有利于新知识的学习

C．认知结构中可利用来起固定作用的适当观念越多，越有利于培训成果转化

D．受训者自行控制新技能在工作中的运用越多，越有利于培训成果转化

E．认知结构中可利用来起固定作用的适当观念越多，越不有利于培训成果转化

A．①、 ②、 ③

B． ①、 ②、 ④

C． ②、 ③、 ④

D． ①、 ②、 ③、 ④

A．在培训项目中任教

B．提供实践机会

C．提供鼓励

D．共同探讨进展情况

A．管理者的支持

B．同事的支持

C．培训方法

D．受训者自身努力的程度

A．培训动机

B．文化水平

C．应用机会

D．基本技能

E．管理者支持程度