保密要害部门部位的人员管理可从（)方面着手。

A.建立出入登记制度，严格人员出入管控

B.实施封闭式管理，确保办公室安全

C.重视新建项目保密评审，加强保密安全防范

D.加强涉密载体技术管理

A.由机关、单位主管保密工作的领导人负责，定期研究和布置保密工作

B.建立机关、单位保密工作岗位责任制，与保密要害部门、部位主要负责人及所属工作人员签订保密责任书

C.对在要害部门、部位工作的人员，必须坚持经常性的保密教育、培训，并进行涉密资格审查

D.结合部门、部位的实际，制定严格的保密管理制度和防范措施，并认真组织落实

A.领导干部保密工作责任制

B.定密责任制

C.保密要害部门部位负责人及工作人员责任制

D.涉密信息系统管理和维护人员责任制

A.制度管理与体系内监管

B.伦理委员会审查与研究者实施

C.研究者实施

D.制度管理、伦理审查、研究者实施与体系内监管

E.制度管理与研究者实施

A.保密工作责任制落实情况

B.互联网使用保密管理情况

C.保密宣传教育培训情况

D.信息公开保密审查情况

A.涉密人员管理制度

B.涉密文件资料管理制度

C.保密要害部门部位管理制度

D.互联网使用管理制度

A.教育培训一线工人，主动落实

B.扩大扬尘管控范围，全域防控

C.加强基础设施建设，有力保障

D.完善机制与制度建设，部门统筹

A．受理有关单位提出的复议申请

B．建立保密资格审查认证人员库

C．聘任和管理保密资格审查认证人员

D．审批承包单位分包涉密合同项目

A.审查组工作人员应当从保密资格审查认证人员库中抽取

B.审查组人员由5～8人组成

C.审查组组长由同级军工保密资格认证委指定

D.审查组组长由选举产生