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通过建立完善的网格“责权利”机制，激发运营活力，对网格进行哪些授权，可以提高其自主经营的能力？（)

A.赋予用人选择权

B.赋予资源支配权

C.赋予考核分配权

D.其他建议权

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更多“通过建立完善的网格“责权利”机制，激发运营活力，对网格进行哪些授权，可以提高其自主经营的能力?()”相关的问题

第1题

网格运营要围绕（)，积极开拓思路，在机制层面大胆突破创新、真正赋能一线，激发基层活力。

A.搞活微观

B.搞活宏观

C.搞活基层

D.搞活全局

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第2题

装维入格是支撑网格运营模式发展，有效促进网格活力的必然选择。装维入格需要从几个维度进行入格，最大限度保证网格自主运营灵活性？（)

A.资源

B.人员

C.品质

D.费用

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第3题

网格在团队管理方面，可享受哪些权利？（)

A.用人双向选择权

B.奖金二次分配权

C.人员招聘权

D.人员解聘权

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第4题

建立装维人员（)的矩阵式管理考核机制，由网格对装维人员随销、属地服务等工作进行评价。

A.县公司负责人+网格

B.市公司负责人+网格

C.条线+网格

D.以上都不是

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第5题

完善网格长优胜劣汰机制，着力构建网格人员（)的“三能”机制。

A.能进能退

B.能上能下

C.能进能出

D.能高能低

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第6题

落实网格面向CHBN“四轮”市场的综合性市场发展、维系和服务职责，制定网格授权清单，授予网格相应的业务和管理权限，激发微观主体能动性。（)

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第7题

以“三维身份”发挥党员力量，当好参谋员提升网格能力，当好（)提升网格合力，当好宣传员，提升网格活力

A.督战员

B.指挥员

C.作战员

D.领队员

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第8题

网格管理模式是装维入格工作的目标模式，旨在通过实现“（)”一体化，打造网格的运营能力。

A.营销服务

B.维护售后

C.营装维服

D.产品融合

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第9题

网格运营总体上按照划好责任田、（)、选好责任人、完善支撑体系要求，做好网格化运营的基础配套工作。

A.明确责任组

B.建好责任制

C.构建责任表

D.以上都不是

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第10题

应建立网格长的淘汰机制，以几个月为周期进行全面评估？对于业绩不合格的网格长应及时退出。（)

A.3

B.6

C.9

D.12

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